《加州供应链透明度法案》

发布于2017年6月26日,最后更新于2019年10月4日

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遵守sb657加州供应链透明度法案(贩卖人口和反奴隶制)的企业信息披露

沃尔玛的经营方式体现了我们的四个基本信念:尊重个人、服务客户、追求卓越和诚信。我们对我们的供应商抱有同样的期望。

负责任的采购计划起源于1992年,当时沃尔玛首次为供应商制定了标准。虽然我们的标准多年来不断发展,但它们仍然代表了沃尔玛对供应商在社会和环境实践方面的基本期望。这些标准目前涵盖多个主题,包括要求供应商从其运营和供应链中排除非自愿劳动,包括未成年人、强迫、胁迫、抵押、非自愿监禁、剥削、贩运或契约劳动。我们将这些标准纳入我们的供应商协议中。

沃尔玛认识到,负责任的采购需要的不仅仅是合规监控设施。沃尔玛采用多方面的方法,重点是利用合作,促进培训和能力建设,并提供补救和持续改进的动力。

验证

我们不断评估供应链中的风险,包括强迫劳动和人口贩卖的潜在风险。我们目前评估供应链风险的正式方法是使用世界银行的《全球治理指标》(Worldwide Governance Indicators),该指标纳入了政府效率、法治、腐败控制和政府稳定性等因素,这些因素可能会影响该国生产商品设施的不合规风险。沃尔玛还通过工厂审计计划和调查来监控风险。

由于强迫劳动和人口贩运是复杂的问题,可能超出我们负责任采购审计计划的范围,对话和合作可能是识别风险的有效方法。沃尔玛继续参与与外部利益相关者的合作,以推进识别风险和建立更透明的供应链的目标。此外,我们还参与行业组织,作为分享经验和获取新信息的工具,帮助改善运营和供应链。

审计

供应商有责任向沃尔玛披露属于沃尔玛职责范围内的所有设施信息披露范围. 我们使用第三方社会、安全和环境合规审计来评估披露的设施实践是否符合我们的供应商标准中规定的要求。

向沃尔玛披露的任何设施都可能随时接受审计;然而,我们的审计计划根据风险分配审计资源,因此我们可以在我们广泛和多样化的供应链中,向最需要审计资源的国家施加最大的影响。我们根据世界银行的《世界治理指标》,将已披露的融资纳入三个风险类别之一。设施所在国家的风险类别决定了该设施在我们审计计划下的要求。对不同风险类别的审计要求进行了更详细的描述在这里

如果需要审核,沃尔玛会要求供应商从几个公认的第三方项目中获得审核,并将审核报告发送给沃尔玛。沃尔玛批准的几个审计项目已将强迫劳动和人口贩运确定为重点,并制定了审计协议、培训和工具,以帮助供应商识别和解决强迫劳动和人口贩运的风险因素。

沃尔玛审查审计,并根据审计结果的严重程度为被审计设施分配颜色评级。评级将提供给所有使用经审核设施的供应商,这些供应商有责任与设施合作,纠正发现的问题。审计评级是用来确定该设施是否能够保持活动并为沃尔玛生产的工具之一。

认证

沃尔玛的《供应商标准》包含多条规定,概述了供应商在消除供应链中的非自愿劳动方面的责任,并规定签署供应商协议、接受采购订单、,和/或向沃尔玛提供商品构成对标准的接受,并作为供应商对合规性的持续确认。此外,当供应商向沃尔玛披露新设施时,供应商必须向沃尔玛证明,据其所知,供应商用于生产供沃尔玛销售的商品的所有设施均符合沃尔玛的供应商标准。

内部问责制

我们要求所有沃尔玛员工遵守我们的全球道德宣言. 供应商、承包商和服务提供商应遵守道德规范,所有向沃尔玛提供零售产品的供应商都必须遵守沃尔玛的供应商标准和我们的责任采购计划期望。我们调查问题并采取适当措施解决这些问题,包括终止联营公司以及终止与供应商和承包商的协议。了解更多有关供应商责任和后果的信息在这里和设施的后果在这里

培训

我们管理采购订单的方式会对供应商和设施产生重大影响。负责任采购是培训沃尔玛供应链决策者(采购员、采购员和采购经理),让他们了解他们的决策是如何影响工厂的工作条件的,并让他们掌握必要的知识,向供应商强调积极的工厂劳动实践的重要性。在沃尔玛,我们相信员工教育是将劳动合规和社会责任完全融入所有采购决策的基础,也是建立负责任供应链的基础。

2019年10月更新

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